3月3日下午，離退休（待崗）職工管理中心第一黨支部組織召開2022年度組織生活會(huì)。聯(lián)系離退休（待崗）職工管理中心黨支部的公司副總經(jīng)理、工會(huì)主席胡祺以普通黨員身份參加會(huì)議，公司紀(jì)檢審計(jì)部副部長曹全紅、黨群工作部咨詢員李旭列席，離退休（待崗）職工管理中心第一黨支部書記李金寶主持會(huì)議。
按照公司黨委要求，離退休（待崗）職工管理中心黨支部會(huì)前組織召開專題會(huì)議，學(xué)習(xí)了“黨的二十大報(bào)告”原文和《中國共產(chǎn)黨章程》節(jié)選內(nèi)容；多次組織黨員學(xué)習(xí)《黨的二十大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》、《二十大黨章修正案學(xué)習(xí)問答》、《黨的二十大報(bào)告輔導(dǎo)讀本》等輔導(dǎo)材料，深入領(lǐng)會(huì)黨的二十大精神；開展了談心談話和意見征集；針對(duì)不能參會(huì)的流動(dòng)黨員、老黨員，黨支部因人制宜、精準(zhǔn)施策，采取送書上門或線上指導(dǎo)等方式，引導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)，確保了學(xué)習(xí)全覆蓋，為開好2022年度組織生活會(huì)、做好民主評(píng)議黨員工作打牢了思想基礎(chǔ)。
會(huì)上，李金寶領(lǐng)學(xué)了《關(guān)于召開2021年度基層黨組織生活會(huì)和開展民主評(píng)議黨員的通知》，通報(bào)了2022年度黨支部工作開展情況以及黨的二十大精神學(xué)習(xí)情況；黨支部紀(jì)檢委員王燕宣讀了黨支部組織生活會(huì)實(shí)施方案，通報(bào)了上年度組織生活會(huì)問題整改落實(shí)情況、本次組織生活會(huì)前意見征集情況；黨支部宣傳委員陳殿民領(lǐng)學(xué)了《中國共產(chǎn)黨章程》和《黨的二十大報(bào)告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》中的部分章節(jié)；與會(huì)黨員依次對(duì)照“兩個(gè)確立”、政治信仰、擔(dān)當(dāng)作為、紀(jì)律作風(fēng)等方面進(jìn)行了認(rèn)真剖析，開展了批評(píng)與自我批評(píng)，分析了問題的產(chǎn)生原因，明確了今后努力的方向。會(huì)議對(duì)支委成員進(jìn)行了民主評(píng)議。
胡祺對(duì)本次黨支部組織生活會(huì)給予了充分肯定，他認(rèn)為會(huì)議準(zhǔn)備充分，查擺問題透徹，是一次結(jié)合實(shí)際、充實(shí)高效的組織生活會(huì)。同時(shí)，他結(jié)合黨支部實(shí)際，對(duì)黨支部工作提出三點(diǎn)要求，一是要按照黨中央及上級(jí)黨委要求，經(jīng)常性從思想深處深刻反省、自查，不斷提高黨性修養(yǎng)，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”；二是要用好批評(píng)與自我批評(píng)這把利器，使之成為每名黨員、干部自我凈化、自我提高的“法寶”；三是要結(jié)合全年目標(biāo)任務(wù)，扎實(shí)開展好每一項(xiàng)工作，細(xì)心再細(xì)心，做到服務(wù)領(lǐng)域無死角，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
李金寶表示，會(huì)后要認(rèn)真梳理查擺問題，建立整改清單，逐條落實(shí)整改，并以此次組織生活會(huì)為契機(jī)，強(qiáng)化政治引領(lǐng),充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,切實(shí)將學(xué)習(xí)及整改成效體現(xiàn)到具體工作中,不斷提升離退休管理服務(wù)水平。